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sábado, 18 de junio de 2011

Homenaje a las Madres




Con música de mariachi y diferentes presentaciones artísticas, las madrecitas jicameras fueron agasajadas por la municipalidad. Durante todo el mes de mayo se realizaron celebraciones en las diferentes colonias del municipio, culminando el domingo 29 con un acto en el casco urbano.

“Ustedes se merecen todo lo mejor que hay en esta vida, en este mundo, ustedes son las constructoras de los destinos de los hombres y también del destino de las patrias” fueron partes de las palabras que el Dr. Camilo Rodríguez, Alcalde Municipal, dirigió a las asistentes; quien además recordó que todos los días del año debemos esforzarnos por dedicar tiempo a ese ser sublime y expresarle nuestras muestras de amor y agradecimiento.

¡Que Dios bendiga a todas la madrecitas del mundo y en especial a nuestras madrecitas jicameras!


viernes, 17 de junio de 2011

Denuncia Ciudadana


Recientemente personas inescrupulosas desechaban estopas de coco en la calle que de la Colonia San José las Flores conduce a nuestra ciudad. Afortunadamente fueron captadas en el preciso momento en que realizaba tal acción, quienes al percatarse de haber sido descubiertos, optaron por retirarse. 

Aparentemente y gracias a la denuncia ciudadana no han regresado al lugar. Esperamos que como en este caso, usted también interponga la denuncia al tener conocimiento de situaciones similares o si las personas que aparecen en la fotografía reincidieran en el mismo o cualquier otro lugar de nuestro municipio.

Construyamos juntos un mejor Tonacatepeque.

Momentos en que descargaban las estopas de coco

Rendición de Cuentas de Segundo Año de Gestión





El pasado 14 de mayo, El Doctor José Camilo Rodríguez rindió informe sobre su segundo año al frente de la municipalidad. Durante el acto realizado frente a las instalaciones de la Alcaldía Municipal, se presentó un resumen de los logros obtenidos hasta la fecha, entre los cuales se destacan:

·         Mejoras en la recolección de desechos sólidos
Hasta la fecha se llevan recolectadas 10.000 toneladas de desechos sólidos para lo cual se han invertido más de $374,262.65. Es importante destacar la clausura de los botaderos en la calle hacia Tonacatepeque, a la altura de la Colonia San José Las Flores y Comunidad Los Héroes, gracias a la colaboración de los habitantes de dicho sitios que ahora esperan el paso del camión recolector para sacar sus desechos, contribuyendo con esto a evitar la propagación de enfermedades y darle una mejor imagen a nuestra ciudad.
·          
Iluminación y seguridad en el municipio
Se han erogado $30,182.33 dólares en concepto de adquisiciones de lámparas nuevas, así como lámparas y accesorios para mantener iluminadas las colonias y comunidades del municipio, instalando 1,400 lámparas de mercurio así como reparación de 1,473 fotoceldas, iluminando nuevos caseríos y colonias, de esa manera mejoramos la seguridad a gran parte de la población de nuestro municipio. En total se instalaron 100 lámparas nuevas en los diferentes cantones.

·    Mantenimiento de zonas verdes para brindar lugares de sano esparcimiento para nuestros habitantes, como el caso del parquecito de la colonia Altos de las Flores, entre otros.
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·         Departamento de Registro Familiar
Se ha instalado equipos y software moderno para el asentamiento de partidas de nacimiento, defunciones y actas de matrimonio, brindándoles una atención más eficiente y ágil a nuestros contribuyentes, continuamos modernizándonos.
·          
      Medio Ambiente
Se ha coordinado con la asociación de Beneficiarios de Agua de la Zona Rural de Tonacatepeque (ABAZORTO) la ejecución del proyecto “Montaje de Vivero, Limpieza y Reforestación de Cuencas” implementando capacitaciones, campañas de limpieza, montaje de viveros y finalizando con la reforestación en 6 cantones, con una inversión de $3,919.65

·         Departamento de cuentas corrientes
En el marco de dar facilidades y a la vez proteger el ingreso de los habitantes de nuestro municipio, el Concejo Municipal ha aprobado en el lapso de un año tres ordenanzas de exoneración de multas e intereses de tasas municipales, dando facilidades de pago para cumplir las obligaciones tributarias y municipales por la prestación de servicios.

·         Modernización del cobro servicios tributarios
Adquisición e instalación de software para control de de los registros tributarios en el cual se escanea y digitaliza todos los registros del área tributaria municipal que se reflejará en mayor rapidez de atención, exactitud de los cobros e información detallada al contribuyente de los servicios que le prestan. Así mismo se dotará de equipo moderno para completar su implementación.

De esta manera estamos avanzando en la construcción de un mejor Tonacatepeque. Vea el detalle de los proyectos realizados en la pagina “Obras y Proyectos Realizados” en la columna de la derecha, las obras que se están realizando actualmente en “Proyectos en Ejecución”  y nuestras proyecciones en la pagina “Proyectos a Ejecutar”

Parte de los asistentes al acto

miércoles, 15 de junio de 2011

La Alcaldia Municipal de Tonacatepeque a traves de la Unidad de Recursos Humanos somete a concurso las siguientes plazas:


“SUPERVISOR DE PROYECTOS”


PERFIL DEL PUESTO:

*ESTUDIOS: UNIVERSITARIOS EN LAS CARRERAS SIGUIENTES:

Ingeniero Civil o Arquitecto (Graduado)

*SEXO: Masculino o Femenino.

REQUISITOS DEL PUESTO:

*Tener Registro como profesional en el C.N.R.

*Disposición a tiempo completo.

*Experiencia en supervisión de obras varias.

*Amplio Conocimiento en materia de resistencia de materiales

*Experiencia en el diseño de obras varias.

*Conocimiento y manejo de paquetes informáticos * Microsoft Office 2007 y * Auto CAD 2007.

*Experiencia en le elaboración de presupuestos.

*Acostumbrado a trabajar bajo presión

*Buenas relaciones interpersonales

*Acostumbrado a trabajar en Equipo.

MANEJO DE EQUIPOS DE OFICINA: Manejo de Computadora (Microsoft Office, Preferiblemente todas las aplicaciones)

EXPERIENCIA LABORAL: Será una fortaleza el conocimiento de supervisión de proyectos, por lo que deberá comprobarlo de acuerdo a experiencia.

OTRAS ACTITUDES PERSONALES:

PROACTIVO, RESPETUOSO, DISPONIBILIDAD DE TRABAJO EN HORAS EXTRA LABORALES, BUENA PRESENTACION, ORDENADO, CREATIVO, CON ETICA PROFESIONAL, BUENOS PRINCIPIOS.




“ENCARGADA DE LA UNIDAD DE GENERO O DE LA MUJER”


PERFIL DE LA ASPIRANTE AL PUESTO:

*ESTUDIOS: LICENCIATURA EN LAS CARRERAS SIGUIENTES:
PSICOLOGIA, SOCIOLOGIA Y TRABAJO SOCIAL

*SEXO: Femenino.
*Residente en el Municipio de Tonacatepeque


CON LAS SIGUIENTES APTITUDES Y COCIMENTOS :
*ALTO ESPIRITU DE LABORIOSIDAD

*ORGANIZADA, COMUNICATIVA Y ANALITICA

*SENSIBILIDAD EN PROBLEMAS Y NECESIDADES DE LAS MUJERES

*FORMACION BASICA EN EL TEMA DE EQUIDAD DE GÉNERO (COMPROBABLE).

*CON EXPERENCIA DE PLANIFICACION, SEGUIMIENTO, EVALUACION, GESTION Y NEGOCIACION.

*CON CAPACIDAD DE LIDERAZGO

*HABILIDAD PARA TRABAJAR EN EQUIPO

*CONOCIMIENTO EN MUNICIPALISMO Y LEYES DE APOYO A LA MUJER.

*MANEJO DE EQUIPOS DE OFICINA: Manejo de Computadora (Microsoft Office, Preferiblemente todas las aplicaciones)

*EXPERIENCIA LABORAL: En Trabajos Similares, Alcaldía Municipal y ONGS (Comprobable)

OTRAS ACTITUDES PERSONALES:

PROACTIVA, RESPETUOSA, ACOSTUMBRADA A TRABAJAR BAJO PRESIÓN, DISPONIBILIDAD DE TIEMPO PARA TRABAJAR EN HORAS EXTRA LABORALES, BUENAS RELACIONES PERSONALES, BUENA PRESENTACION, ORDENADA, CREATIVA, CON ETICA PROFESIONAL, BUENOS PRINCIPIOS, TRABAJO EN EQUIPO, COMPROMETIDA CON LA DEMOCRACIA, BUENAS RELACIONES INTERPERSONALES.


 
“ENCARGADO DE LA UNIDAD DE INFORMATICA”


PERFIL DEL PUESTO:

*ESTUDIOS: Técnico o estudiante en carreras de Licenciatura o Ingeniería en Sistemas o carreras afines, a nivel de segundo año como mínimo.

*CONOCIMIENTO EN:

*Ensamble, instalación y configuración de hardware.

*Amplios conocimientos de hardware y software.

*Instalación y configuración de software, especialmente MS Windows y MS Office en todas sus versiones.

*Configuración de Correo Electrónico.

*Conocimientos básicos de bases de datos Access y dbf

*Conociendo intermedios de Ingles Técnico

EXPERENCIA:

Minino 2 años es puestos similares

OTROS REQUISITOS:

*Poseer vehículo propio

*Dispuesto a trabajar en horas no hábiles y fines de semana cuando sea necesario.


OTRAS ACTITUDES PERSONALES:

PROACTIVO, RESPETUOSO, ACOSTUMBRADO A TRABAJAR BAJO PRESIÓN, DISPONIBILIDAD DE TRABAJO EN HORAS EXTRA LABORALES, BUENAS RELACIONES PERSONALES, BUENA PRESENTACION, ORDENADO, CREATIVO, CON ETICA PROFESIONAL, BUENOS PRINCIPIOS, TRABAJO EN EQUIPO.

 
INTERESADOS QUE LLENEN LOS REQUISITOS PRESENTAR EN OFICINA DE RECURSOS HUMANOS CURRICULUM ACTUALIZADO Y LA DOCUMENTACION QUE COMPRUEBE TÍTULO O ESTUDIOS UNIVESITARIOS.


TELEFONO: 2325-8210.